总监面试一般会问什么?

总监面试一般会问什么?

总监面试一般会问的问题有:1.对自己是否有清晰的认知;2.具有系统化的思路,还是有天马行空的想象力;3.如何带领团队,提升团队的凝聚力、执行力、战斗力、计划能力、责任心,以及如何培养团队人才;4.一些生活日常的问题,不仅是专业问题等。

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总监面试主要考察两个方面的能力,首先是业务能力,比如有多少用户运营的经验,做过什么样的事,能做到什么程度;其次是个人素质,比如思维方式、学习能力、执行力、韧性等。

可围绕这几个方面进行面试准备。

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